UNE ORGANISATION CENTRÉE SUR LE PATIENT
CODE DE CONDUITE DU CCRAN
1. OBJET
Le Réseau d'action et de ressources sur le cancer colorectal (CCRAN) s'engage à fournir à ses parties prenantes, ses partenaires commerciaux, ses employés, ses bénévoles et le grand public un niveau de service élevé dans le cadre de l'accomplissement de sa mission.
2. SCOPE
Cette politique est destinée à servir de guide pour les activités engagées par le Conseil d'administration, les bénévoles et tous les employés. La conduite privée de chaque employé, bénévole ou membre du conseil d'administration est une affaire personnelle, sauf lorsque cette conduite compromet la réputation et l'image du CCRAN.
3. POLITIQUE
Le conseil d'administration, tous les employés et les bénévoles du CCRAN sont tenus de se conduire dans toutes les affaires impliquant le CCRAN, conformément aux normes de comportement les plus élevées. À tout moment, leur comportement doit refléter et ne pas compromettre la confiance de nos parties prenantes.
Le conseil d'administration, les bénévoles et les employés du CCRAN :
- Se familiariser avec la mission, la vision, les valeurs et les politiques du CCRAN et se comporter en conséquence.
- Ne pas participer, tolérer ou s'engager dans la malhonnêteté, la fraude, la tromperie, les fausses déclarations ou les activités illégales.
3. Se conformer aux politiques du CCRAN qui traitent de domaines spécifiques de la conduite et de l'éthique.
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